«Киотский стиль» подхода для удовлетворения потребностей Общества

Поддержание социальной ответственности за счет надежного корпоративного управления

Для обеспечения общества превосходным аналитическим и измерительным оборудованием сотрудники компании HORIBA используют все свои знания и эрудицию.  Этим они поддерживают нашу корпоративную социальную ответственность.

Продукция, которую мы поставляем своим клиентам, напрямую служит интересам общества. Мы убеждены, что основой корпоративной социальной ответственности является соответствие надеждам и оправдание доверия акционеров за счет нашей деятельности. Мы находимся в благоприятной позиции: чем больше усилий мы прилагаем, тем больший вклад вносим в дело защиты здоровья человека, окружающей среды, безопасности и энергетики.  

Эта гордость рождает преданность и ведет к разработкам конкурентоспособных продуктов. В результате, мы можем продолжать служить интересам общества за счет надежной деятельности нашей компании.

 

История корпоративной социальной ответственности компании HORIBA

С момента своего основания компания HORIBA понимала, как важно, чтобы сотрудники следовали общим для всех принципам - “Omoi”, и стремилась к тому, чтобы стать признанной и необходимой для общества. 

Наш девиз “Joy and Fun” отражает то, что мы называем "стилем мышления в духе HORIBA". И хотя в самом начале компания не выделяла CSR-активность в отдельное корпоративное правило, все же эта активность тесно переплелась с деятельностью HORIBA уже с момента основания.   

В компании HORIBA мы сумели создать такую атмосферу, в которой наша деятельность отвечает требованиям эпохи, а мы естественным образом продолжаем развивать эту активность. Мы намерены и в дальнейшем поддерживать дух HORIBA за счет улучшения наших систем, методов подготовки и других аспектов, каждый из которых поможет и дальше совершенствовать навыки наших сотрудников. Я убежден, что такой подход будет иметь положительный эффект как для наших партнеров, так и для клиентов.   

Наивысшее качество для благополучной жизни

Деятельность компании HORIBA сама по себе служит интересам общества. Мы стремимся к росту и к тому, чтобы занять лидирующие позиции в своей отрасли. Это становится возможноым по мере того, как мы разрабатываем новые методы анализа, делая тем самым жизнь каждого человека более благополучной. Стать компанией номер один в мире не означает просто повышать уровень продаж, увеличивать прибыль и производить больше приборов. Это означает - стать мировым лидером по качеству продукции. Данная идея лежит в основе подхода, который мы называем "Киотский стиль".

Если мы сможем обеспечить весь мир не только продуктами и услугами наивысшего качества, но также нашим “Omoi",  тогда мы станем компанией, которая, на наш взгляд, имеет право называться "номер один в мире" .

Biodiversity Action Policy

HORIBA implements corporate activities with  ‘Energy, Health, the Environment and Safety’ as keywords according to the HORIBA Group CSR Policy. The ‘HORIBA Biodiversity Action Policy’ has been established as part of our corporate activities.

[HORIBA Biodiversity Action Policy]
1. We contribute to biodiversity through analysis and measurement technology.
2. We spread the importance of biodiversity to our society.
3. We take proactive actions in collaboration with local bodies. 

The Policy on streamlining of Energy

[Energy Policy]
We consistently strive to utilize energy efficiently to contribute to energy-saving.

[Action Policy]
We strive to measure,  comprehend and evaluate the amount of energy use, to enhance the effectiveness of energy use, and to introduce energy-saving equipments in case of the introduction and update of equipments.